Unternehmen, die mit Cornelsen eCademy digital ausbilden

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Steigen Sie ein in die digitale Welt des Lernens

Digitalisieren Sie Ihre Aus- und Weiterbildung mit Cornelsen eCademy und setzen Sie Blended Learning gewinnbringend ein!

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Unternehmen

  • Unternehmensattraktivität steigern durch moderne Ausbildung.
  • Schlüsselfaktor für die erfolgreiche Platzierung in der Wissensgesellschaft.
  • Dynamischer Austausch von Expertenwissen.
  • Ausbildungspersonal gewinnbringend einsetzen

Ausbilder

  • Unternehmensattraktivität steigern durch moderne Ausbildung.
  • Schlüsselfaktor für die erfolgreiche Platzierung in der Wissensgesellschaft.
  • Dynamischer Austausch von Expertenwissen.
  • Ausbildungspersonal gewinnbringend einsetzen

Azubi

  • Unternehmensattraktivität steigern durch moderne Ausbildung.
  • Schlüsselfaktor für die erfolgreiche Platzierung in der Wissensgesellschaft.
  • Dynamischer Austausch von Expertenwissen.
  • Ausbildungspersonal gewinnbringend einsetzen
  • Unternehmen
  • Ausbilder
  • Azubi
  • Unternehmensattraktivität steigern durch eine moderne Ausbildung
  • Eigenständiges Lernen als Schlüsselfaktor in der digitalen Transformation
  • Fachkräftemangel vorbeugen und neue Azubis gewinnen
  • Dynamischer Austausch von Expertenwissen
  • Mehr Zeit für Kernaufgaben gewinnen
  • Alle Lernergebnisse im Überblick behalten und Azubis bedarfsorientiert fördern
  • Azubis erfolgreich und gezielt auf die Prüfung vorbereiten
  • Mit aktuellen Lerninhalten praktische Anwendung fördern (z.B. 3D-Druck, VR) und ergänzende Inhalte hochladen
  • Individuelles, praxisnahes Lernen im eigenen Tempo
  • Mobil lernen bedeutet zeit- und ortsunabhängig lernen
  • Kontinuierlicher Überblick über den Lernstand
  • Gezielt vorbereiten und Lücken schließen

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Wir unterstützen die großen Industrieberufe

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Technisch

Elektroniker/in
Industriemechaniker/in
Zerspanungsmechaniker/in
Mechatroniker/in
KFZ - Mechatroniker/in

Naturwissenschaftlich

Chemikant/in

Kaufmännisch

Industriekaufmann/-frau
Fachkraft für Lagerlogistik

Weitere Lernangebote

WiSo für technische Berufe
3D-Druck
AEVO

E-Learning erfolgreich einführen mit Cornelsen eCademy

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TECHNIK

Innovative Blended Learning
Plattform

  • Intuitive Bedienung
  • Modulare Inhalte
  • Nahtlose und motivierende User-Experience
  • Hervorragendes Nutzerlebnis
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CONTENT

Praxisnahe Lerninhalte
für erstklassige Lernerfolge

  • Nah am Curriculum
  • Handlungsorientieres Lernen
  • Tiefgehend und breit gefächert
  • Flexibel und modular nutzbar
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Didaktik

Nachhaltig lernen mit
wirksamer Didaktik

  • Nach innovativen und wirksamen Ansätzen
  • Zusammen mit Fachexperten entwickelt
  • Individuelle Lernszenarien
  • Selbstbestimmter Lernpfad
  • Abwechslung, Entdecken und Interaktion als Motivationsfaktor
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Services

Erfolgreiche Einführung
ins digitale Lernen

  • Schulungen
  • Workshops
  • Webinare
  • Evaluation
  • Begleitung
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Cornelsen eCademy in Zahlen

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Jahre e-Learning
0 +
Spezialisten
0 +
Kunden

Über 180 Kunden bilden erfolgreich mit eCademy aus

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Procter & Gamble
Manufacturing GmbH

„Digitales Lernen ist ausgerichtet auf die jetzige Generation von Auszubildenden, es ist zeitgemäß und unsere Auszubildenden fühlen sich sowohl in ihrer Lebenswelt abgeholt als auch gefördert in Bezug auf die digitale Berufszukunft .“

Thomas Schäbler, Ausbildungsleiter

Roche Diagnostics GmbH

„Digitale Lerninhalte sind nicht nur zeitgemäß und damit ansprechender für unsere Auszubildenden, sondern bieten die Möglichkeit das Lernen interessanter zu gestalten. Zusammen mit Frontal- bzw. Präsenzunterricht ergibt sich eine Medien- und Methodenvielfalt, von der die Auszubildenden in ihrem Lernen und auch ihrem späteren Beruf profitieren.“

Florian Reinhard, Ausbilder

DB Training Learning & Consulting

„Wir wollen bei unseren Auszubildenden das Lernen digital unterstützen. Bei unseren Auszubildenden kommt das Lernen mit eCademy sehr gut an. Vor allem die verschiedenen Möglichkeiten des Lernens mit Simulationen, Aufgaben und Fragen führt zu durchweg positiven Rückmeldungen unserer Auszubildenden in allen Lehrjahren.“

Dietmar Baur, Leiter Berufsausbildung Region Süd

KNIPEX-Werk C. Gustav Putsch KG

„Das Angebot und der Einsatz von modernen, innovativen Lerntools ist außerdem großer Zugewinn bei unserer Positionierung als Arbeitgeber.“

Thorsten Herkert, Ausbildungsleiter

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lang kostenfrei und unverbindlich!

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Fragen? Kein Problem.
Wir sind hier, um Ihnen zu helfen
und Fragen zu beantworten.

eCademy Team

Milena Pflügl
Geschäftsführerin

Ihre Ansprechpartnerin für
strategische Kundenprojekte!

Elke Hasenkamp
Senior Sales Managerin

Ihre Ansprechpartnerin für öffentliche
Einrichtungen, Schulen und Bildungswerke!

Christian Neitzel
Senior Sales Manager

Ihr Ansprechpartner für
Industrieunternehmen!

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